Para septiembre, el servicio doméstico cobra con un incremento en su sueldo. Además, un bono de 25 mil pesos a pagar en dos veces. Sin embargo, hay que calcular el bono extra de acuerdo a la cantidad de horas trabajadas.
Aumento: así queda el pago por hora y por mes para empleadas domésticas
El ministro de Economía, Sergio Massa, tomó la decisión otorgar un bono para el serivicio doméstico. A través del Decreto 438/2023, se estableció el aumento en los salarios de las empleadas domésticas.
Según lo dispuesto en este decreto, se pagará un bono extra en los próximos meses, consistente en una suma fija de $25.000. Este bono será abonado en dos cuotas de $12.500 cada una, correspondientes a los meses de septiembre y octubre. Es importante destacar que el monto a recibir será proporcional a las horas trabajadas, de acuerdo con el régimen laboral de cada empleada o empleado.
Esta medida forma parte de una serie de acciones implementadas por el Gobierno para paliar los efectos de la inflación y mejorar la situación económica de los trabajadores y trabajadoras del país.
Es necesario aclarar que si una empleada o empleado trabaja menos de las 40 horas semanales establecidas como mínimo, el bono también se ajustará proporcionalmente. Por ejemplo, si se trabaja 20 horas semanales, las cuotas serán de $6.250 en lugar de $12.500.
| Categoría | Pago por Hora | Pago por Mes |
|---|---|---|
| Supervisores con retiro | $1.275 | $159.074 |
| Supervisores sin retiro | $1.396,5 | $177.190,50 |
| Personal para tareas específicas con retiro | $1.207 | $147.788,5 |
| Personal para tareas específicas sin retiro | $1.325,5 | $164.514 |
| Caseros | $1.140 | $144.191,5 |
| Asistencia y cuidado de personas con retiro | $1.140 | $144.191,50 |
| Asistencia y cuidado de personas sin retiro | $1.275 | $160.686,50 |
| Personal para tareas generales con retiro | $1.057 | $129.670 |
| Personal para tareas generales sin retiro | $1.140 | $144.191,50 |
Además del bono extraordinario, este mes también se aplicará el tercer tramo del aumento salarial para el personal de casas particulares. Este incremento se realizará en tres etapas y alcanzará un total del 36%. El primero de estos tramos, del 20%, ya se efectuó en julio, seguido por un aumento del 8% en agosto. El último tramo del 8% restante se realizará en septiembre. De esta manera, en octubre se abonarán los salarios correspondientes al incremento total.
Ver: Las prepagas congelarán cuotas por 90 días: cómo acceder al beneficio
Es importante resaltar que también se contempla un adicional por Guardería o Sala maternal, que impacta en el reintegro o guardería según lo establecido en el artículo 179 de la ley de contratos de trabajo. Esta medida busca brindar un apoyo adicional a las empleadas domésticas que tienen responsabilidades familiares y necesitan acceder a servicios de cuidado infantil.
Cómo calcular el bono
El bono se dividirá en dos pagos de $12.500 a cobrar entre septiembre y octubre. Sin embargo, desde el gobierno nacional aclararon que el refuerzo de ingresos será proporcional a las horas trabajadas.
Para las empleadas domésticas que no cumplen con una jornada completa, el empleador deberá sumar la cantidad de horas trabajadas en el mes, multiplicar ese número por 25.000 y dividir por 160 horas.
Esta nota habla de:
