Una especialista explicó a Radio Post qué estrategias pueden ayudar a las personas mayores a conseguir empleo. A pesar de los prejuicios, tienen mucho para aportar a las empresas.
Las personas que envían miles de CV para solicitar trabajo tienen la dificultad de que muchas veces no las llaman por varios errores en su carta de presentación.
El empresario suele intervenir en las entrevistas laborales y lanzar preguntas capciosas.
La cervecería busca un perfil "curioso y ambicioso".
Así lo informó una consultora internacional.
