La mejora salarial que propuso el Ejecutivo fue de 12% para agosto, 7% para septiembre, 8% para octubre y 7% para noviembre y fue aceptada por los representantes gremiales.
Judiciales aceptaron la propuesta del Gobierno
El Ejecutivo provincial mantuvo otra jornada de reuniones salariales para acordar con los gremios una propuesta superadora que contemple la inflación que perjudica los ingresos de las y los empleados de la Administración Pública.
La propuesta salarial del Gobierno de Mendoza contempla un aumento promedio de enero a noviembre de 72%. El detalle de la mejora incluye 12% para agosto, 7% para septiembre, 8% para octubre y 7% para noviembre.
Con este acuerdo, hasta el momento, los gremios o sectores que ya aceptaron la propuesta del gobierno son Ampros, SUTE, Tribunal de Cuentas, Vialidad Provincial, Fiscalía de Estado, Contaduría General, Tesorería General de la Provincia, Instituto de Juegos y Casinos, Subsecretaría de Trabajo y Empleo y Fondo para la Transformación y el Crecimiento, Ecoparque y Parque.
Es importante mencionar, además, que el Gobierno de Mendoza se comprometió a reunirse durante la primera quincena de octubre de 2022 a fin de revisar el presente acuerdo.
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