En casi dos años, se abordaron unas 136 denuncias. Por semana, se atienden unas 8 consultas en forma presencial o telefónica, con la finalidad de informar a las personas sobre el trámite y sus alcances, lo cual no deriva necesariamente en una denuncia formal.
Denuncias por violencia laboral en Mendoza: más del 60% son de mujeres
Del 1 de enero de 2021 al 4 de octubre de 2022, la Subsecretaría de Trabajo y Empleo de Mendoza abordó unas 136 denuncias por violencia laboral, desde la Oficina destinada a tal función.
Por semana, se atienden unas 8 consultas en forma presencial o telefónica, con la finalidad de informar a las personas sobre el trámite y sus alcances, lo cual no deriva necesariamente en una denuncia formal.
Con respecto a quienes integraron la parte denunciante, se extrae del informe que el 61% de tales presentaciones fueron realizadas por mujeres; 30% por hombres; 3% mujer y hombre; 3% mujer y gremio; y un 3% al gremio.
En tanto que las denuncias fueron iniciadas en un 71% desde el ámbito privado y en 29%, público.
Los rubros más denunciados
-Salud: 23%
-Educación: 15%
-Comercio: 27%
-Industria: 8%
Ver: Detuvieron a un sospechoso por el asesinato de Lucas Miranda en Rivadavia
-Servicios: 22%
-Automotriz: 1%
-Limpieza: 1%
-Seguridad: 2%
-Hotelería: 1%
Con respecto a los tipos de violencia ejercidos, sobresale la modalidad psicológica (89%); le siguen: sexual, física y psicológica (4%), sexual y física (1%), sexual y psicológica (2%), psicológica y física (3%) y física (1%).
En este marco, vale agregar que fueron 317 los protocolos homologados (protocolos internos de empresas) por la Subsecretaría de Trabajo y Empleo, desde la vigencia de la resolución 8820/16.
Ver: Preocupación en el Sur: ya son 30 las ballenas muertas
La violencia laboral es todo comportamiento, acción u omisión persistente y reiterada en el ámbito laboral por parte del empleador, personal jerárquico o de los pares, que manifieste abuso de poder y que atente contra la persona en su integridad, su dignidad, su empleo o degrade el clima de trabajo en razón de su sexo, apariencia física, religión, política, etc.
Consultas y denuncias
Presencialmente, en Av. San Martín 601, Ciudad de Mendoza. También puede realizarse en las delegaciones departamentales.
-Luján de Cuyo San Martín 210, 1er piso, of. 3, Luján de Cuyo (CP 5507). Teléfono 0261-4985761
-Lavalle J D Perón 75 local 3 - Villa Tulumaya (CP 5533)
-San Martín 9 de julio 419 - Ciudad de San Martín (CP 5570) Tel.: 2634420008
-La Paz Juan Agustín Maza s/n - Bº Tomas G. Cruz (CP 5590). Tel.:
-Rivadavia Wenseslao Nuñez 863 - Ciudad de Rivadavia (CP 5577). Tel.: 02623 -443577
-Santa Rosa Iturralde 208 - Ciudad de Santa Rosa. Tel.:
-Tunuyán San Martín 1900 (CP 5560). Tel.: 02622-423193
-Tupungato Liniers 290 (CP 5561). Tel.:
-San Carlos Eleodoro Quiroga 62, La Consulta (CP 5620). Tel.: 02622-470171
-General Alvear Avenida Alvear Oeste 530- 1º piso (CP 5620). Tel.: 02625 - 424575
-Malargüe Calle Batallón Nueva Creación (E)462. Tel: 02625-424575
-San Rafael Avda. Libertador 39 (CP 5600). Tel.: 0260-4427113
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