También pretenden que se aplique a la Suprema Corte y organismos de control, entre otros ámbitos. Qué dice el proyecto presentado en el Senado.
No sólo en las listas: impulsan la paridad de género en el Gabinete
Cuando se habla de paridad de género en la política, sólo se hace referencia al Poder Legislativo, único de los tres poderes del Estado en los que es obligatorio respetar un cupo de género para garantizar la presencia de mujeres en la Legislatura y Concejos Deliberantes. En este punto, un grupo de senadoras pretende que se establezca un esquema similar en el Poder Ejecutivo y la Justicia.
Al respecto, las senadoras peronistas Mercedes Derrache y Adriana Cano presentaron un proyecto de ley que apunta a garantizar que ningún género tenga menos del 40% ni más del 60% de representación en ministerios, subsecretarías, la Suprema Corte de Justicia, tribunales inferiores, el Ministerio Público, el Tribunal de Cuentas, el Departamento de Irrigación y las autoridades de ambas Cámaras legislativas.
Entre los argumentos, las legisladores destacaron que apenas el 22% de los cargos jerárquicos son ocupados por mujeres.
En diálogo con el Post, Derrache, senadora y excontadora de la Municipalidad de Santa Rosa, recordó que la provincia recién en 2018 sancionó la ley de paridad en las listas legislativas, después de años de lucha. "Ya logramos ese paso en el ámbito electoral. Ahora debemos avanzar sobre el Ejecutivo y el Judicial, que también son parte del sistema republicano de gobierno", sostuvo.
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Consultada sobre los obstáculos que podría tener en los otros poderes, la senadora aclaró que se trata de una decisión política que deberá ser debatida con seriedad.
Cambios en la Justicia y el Ejecutivo
El proyecto contempla que la paridad se aplique en la Suprema Corte de Justicia, donde actualmente el 30% de sus integrantes son mujeres (2 de los 7 jueces), y en las ternas judiciales que envía el Consejo de la Magistratura.
Derrache enfatizó que la iniciativa no busca imponer cupos sin méritos: "No pretendemos que lleguen mujeres que no estén capacitadas, queremos a los mejores, pero que se contemple la perspectiva de género y se evite que la política bloquee su acceso".
En la actualidad solo 2 de 7 ministerios de la provincia están a cargo de mujeres: el de Energía y Ambiente, liderado por Jimena Latorre, y el de Seguridad y Justicia, a cargo de Mercedes Rus. Al igual que en la Corte, el porcentaje ronda el 30%.
En ese contexto sobre el Poder Ejecutivo, aclaró que la aplicación sería para los próximos gobiernos. "En caso de aprobarse, no afecta al actual gabinete, sino a las futuras designaciones. La idea es que los próximos gobernadores integren sus equipos bajo este criterio de paridad", señaló.
Organismos de control y municipios
El proyecto también alcanza al Tribunal de Cuentas y al Departamento de Irrigación. "Son organismos colegiados que controlan recursos y decisiones muy importantes. La perspectiva de género también debe estar en esos espacios", afirmó la senadora. En este punto, en el Tribunal de Cuentas sí se estaría cumpliendo el "cupo" femenino del 40% (dos de los cinco integrantes).
Además, la iniciativa invita a los municipios a adherir. "Muchos intendentes con los que hablé ven con buenos ojos la propuesta. En varios casos hay muchas mujeres en segundas o terceras líneas, pero las decisiones siguen tomándose en la primera línea, que suele estar dominada por varones", dijo Derrache, quien subrayó que el proyecto apunta a derribar ese "techo de cristal".
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En resumen, mientras la paridad de género en las listas legislativas ya es ley en Mendoza, este proyecto abre un debate que hasta ahora estuvo ausente: garantizar igualdad también en el Ejecutivo, la Justicia y los organismos de control, donde se toman las decisiones más relevantes.
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