La carta de Emilia Clarke, Emma Watson y 190 actrices contra el acoso sexual

Las actrices firmaron una misiva en The Guardian con la que demuestran su apoyo al movimiento #TimesUP y animan a donar para la causa del acoso sexual.

La carta de Emilia Clarke, Emma Watson y 190 actrices contra el acoso sexual

Por: Mendoza Post

El "basta ya", #TimesUP, es un grito mundial femenino que cada vez demuestra más intensidad y que ha unido a toda una globalidad de mujeres. 

Pero son ahora las actrices británicas las que firman con su nombre una carta dirigida al periódico The Guardian en la que hacen saber al mundo su firme posición conjunta de plantarle cara a las agresiones sexuales que se producen dentro y fuera de la industria, y su compromiso de apoyar a las víctimas tanto económicamente -a través de un fondo para la financiación legal de casos contra agresores sexuales- como con su posición de alta visibilidad mediática.

Emilia Clarke, Emma Watson, Keira Knightley, Claire Foy, Carey Mulligan, Emma Thompson, Felicity Jones, Gwendoline Christie, Kate Winslet, Naomie Harris, Poppy Delevingne, Rebecca Hall, Rosamund Pike, Saffron Burrows, Saoirse Ronan, Sienna Miller o Vanessa Kirby, son sólo algunos de los 190 nombres propios de aclamadas actrices británicas que firman bajo la carta publicada en The Guardian, en una iniciativa que sigue a la iniciada por sus colegas de Hollywood.

La carta

Queridas hermanas,

Hace poco más de un mes se lanzó Time's Up. Es posible que hayan leído una carta pública en el New York Times. Pueden haber notado que las mujeres usan negro en la alfombra roja. Es posible que hayan visto a mujeres que se acercan para compartir sus historias de acoso. Tal vez te identificaste con algunas de las historias que compartieron estas mujeres.

Tal vez te encuentras asintiendo mientras recuerdas momentos similares en tu propia vida.

En todo el mundo, las mujeres se han estado organizando, resistiendo y hablando, desde Ni Nunca Más (sic) en Latinoamérica y el movimiento #lifeinleggings en el Caribe, hasta el movimiento Balance Ton Porc en Francia y el hashtag #EverydaySexism en el Reino Unido. Es posible que hayas visto #MeToo. Ustedes también puedes haber dicho: "Yo también".

En otoño del año pasado, cuando aparecieron historias en la prensa sobre el acoso sexual, la discriminación y el abuso en la industria del entretenimiento, 700,000 trabajadoras agrícolas nos escribieron para decirnos que se solidarizaron con nosotras. Su carta explicaba que sabían por lo que estábamos pasando, que estaban hombro con hombro con nosotras en nuestro dolor y en nuestra creencia de que era posible un mundo mejor. Esta solidaridad entre mujeres -activistas y sobrevivientes- en todas las industrias es lo que inspiró Time's Up y lo que continúa galvanizándonos. Este movimiento es más grande que solo un cambio en nuestra industria solamente. Este movimiento es interseccional, con conversaciones sobre raza, clase, comunidad, capacidad y ambiente de trabajo, para hablar sobre el desequilibrio de poder.

"Este movimiento es más grande que solo un cambio en nuestra industria solamente". 

Aquí en el Reino Unido, este movimiento se encuentra en una coyuntura crítica. La brecha salarial de género para las mujeres en sus 20 años es ahora cinco veces mayor que hace seis años. La investigación en el Reino Unido ha descubierto que más de la mitad de las mujeres dijeron haber sufrido acoso sexual en el trabajo. Una dependencia cada vez mayor de las fuerzas de trabajo independientes crea relaciones de poder que conducen al hostigamiento y al abuso. Quienes participan en trabajos contractuales inseguros son especialmente vulnerables a la explotación.

Si bien sabemos que las mujeres se ven desproporcionadamente afectadas por este abuso, también sabemos que hay hombres en nuestra industria y otros que han sido objeto de hostigamiento y abuso como parte de este sistema de poder patriarcal. Y ellos también han sido silenciados.

Entonces, ¿cuál es el papel de nuestra industria en la promoción de una visión de una sociedad igualitaria? Creemos que es enorme. Creemos que debemos usar nuestro poder como comunicadores y conectores para cambiar la forma en que la sociedad nos ve y nos trata. Necesitamos examinar el tipo de feminidad que nuestra industria promueve y vende al mundo.

No hay duda de que Time's Up debería ser y será un movimiento global. Un movimiento que está definido y dirigido por aquellos afectados por el problema, no por aquellos en el poder.

A medida que nos acercamos a los Baftas, el momento de celebración y reconocimiento de nuestra industria, esperamos poder celebrar este tremendo momento de solidaridad y unidad a través de las fronteras al unirnos y hacer que este movimiento sea internacional. Tal vez Time's Up parece estar a un millón de kilómetros de distancia, comenzada por un grupo de mujeres con privilegios. La verdad es que todos somos trabajadoras, y ya sea que estemos en el centro de atención o en las sombras, nuestras voces importan. Con nuestro poder colectivo, podemos galvanizar a otros.

"En 2018, parece que despertamos en un mundo maduro para el cambio". 

En el pasado muy cercano, vivimos en un mundo donde el acoso sexual era una broma incómoda; una parte inevitable e incómoda de ser una niña o una mujer. Ciertamente no debía discutirse, mucho menos abordarse. En 2018, parece que despertamos en un mundo maduro para el cambio. Si verdaderamente abrazamos este momento, una línea en la arena se convertirá en piedra.

Este momento ya ha recaudado unos asombrosos 21 millones de dólares para un fondo de defensa legal de American Time Up. Pero las mujeres de todo el mundo necesitan apoyo y financiación para poder luchar contra la injusticia. La revolución que queremos y necesitamos no puede suceder sin estos recursos.

Por lo tanto, lo invitamos a unirse a nosotras para donar al nuevo fondo de justicia e igualdad del Reino Unido, difundir el mensaje a otros y ser un catalizador para el cambio. Todos pueden marcar la diferencia al usar su plataforma, su voz y su poder como cambistas.

Finalmente, estamos hablando entre nosotras, hablando con nuestros empleadores, nuestros sindicatos, nuestros aliados masculinos y desafiando a nuestros perpetradores y sus facilitadores. Donde había aislamiento y silencio en la industria del cine ahora hay conexión y voz. Donde había internalización y auto-culpa, ahora hay autoanálisis e interrogación. Nos conectamos y nos asociamos con nuestros compañeros trabajadores, mujeres y hombres, de una manera verdaderamente transformadora. Tal unidad ha sido inspiradora para todas nosotras. Queremos que seas parte de esto.

Si tu ha dicho "se acabó el tiempo", si las historias que has leído en los periódicos te han impresionado y angustiado, únete a nosotras para cambiar la situación. Hagamos de 2018 el año en que pasó el tiempo de acoso y abuso sexual. Este es tu momento también.

Abi Morgan, Ade Rawcliffe, Alice Eve, Alison Owen, Amanda Posey, Amber Rose Revah, Amma Asante, Amy Morgan, Andrea Gibb, Andrea Riseborough, Anna Duffield, Anne Morrison, Audrey Gagneux, Barbara Broccoli OBE, Beatie Edney, Brett Tyne, Bryony Hannah, Caitriona Balfe, Camille Gatin, Cara Horgan, Cara McKenzie, Carey Mulligan, Caroline Levy, Chanya Button, Charlotte Colbert, Charlotte Riley, Charlotte Ritchie, Ciara Barry, Claire Foy, Clémence Poésy, Coky Giedroyc, Denise Gough, Edith Bowman, Eleanor Tomlinson, Elhum Shakerifar, Eliza Burrows McGill, Elizabeth Georgiou, Elizabeth Karlsen, Elizabeth McGovern, Ella Purnell, Ella Smith, Emerald Fennell, Emilia Clarke, Emily Berrington, Emily Leo, Emma Pegram, Emma Thompson, Emma Watson, Eva Yates, Faye Marsay, Faye Ward, Felicity Jones, Finola Dwyer ONZM, Florence Pugh, Freema Agyeman, Gemma Arterton, Gemma Chan, Gilly Tompkins, Gugu Mbatha-Raw MBE, Gwendoline Christie, Hannah Arterton, Harriet Spencer, Dame Harriet Walter, Hayley Atwell, Hayley Squires, Hope Dickson Leach, Imogen Poots, Isabelle Sieb, Ivana MacKinnon, Ivana Primorac, Jackie Okwera, Jacquie Drewe, Jan Asante, Janette Davidson, Jany Temime, Jaya Campbell, Jenne Casarotto, Jessica Ashworth, Jessica Brown Findlay, Jessica Drake, Jessica Levick, Jessica Malik, Jessica Parker, Jessica Raine, Jessica Swale, Jessie Buckley, Jill McCullough, Jill Taylor, Joanna Natasegara, Jodie Whittaker, Joely Richardson, Jojo Moyes, Josie Rourke, Juliet Nicholson, Kate Hardie, Kate Herron, Kate Kinninmont MBE, Kate Muir, Kate Wilson, Kate Winslet, Katie Leung, Katie Sinclair, Katy McPhee, Keira Knightley, Kim Tserkezie, Kirstie Swain, Kitty Kaletsky, Laura Carmichael, Leanne Davis, Letitia Wright, Libby Durdy, Lily Cole, Lily James, Lindy King, Line Langebek, Liz Gill, Liza Marshall, Lorna Mann, Lucy Bevan, Lucy Fairney, Lydia Wilson, Lyndsey Pugh, Lynsey Muir, Mahalia Belo, Manon Ardisson, Massy Tadjedin, Mia Bays and the board of Bird’s Eye View, Miranda Hart, Nadya Jary, Nana Hughes, Naomi Donne, Naomie Harris, Natasha Dack, Nathalie Emmanuel, Nicky Bentham, Nicola Pearcey, Nicola Walker, Nina Gold, Nira Park, Noma Dumezweni, Noomi Rapace, Olivia Colman, Olivia Poulet, Olivia Williams, Ophelia Lovibond, Pandora Colin, Pearl Mackie, Phoebe Billington, Phoebe Fox, Pippa Beng, Dame Pippa Harris, Polly Kemp, Poppy Delevingne, Rachel Tunnard, Rebecca Hall, Rebecca O’Brien, Rebekah Staton, Rebekah Wray-Rogers, Rebel Wilson, Rosalind Johnson, Rosamund Pike, Rosie Crerar, Rowan Woods, Ruth Greenberg, Ruth Wilson, Saffron Burrows, Sally El Hosaini, Sally Long-Innes, Samantha Barks, Samantha Morton, Saoirse Ronan, Sara Smith, Sarah Brocklehurst, Sarah Gavron, Sarah Jane Wright, Sarah Solemani, Sarah Stephenson, Sheila Atim, Sienna Miller, Sofe Goodwin, Sophie Okonedo OBE, Suzanne Bertish, Sylvia Parker, Tallulah Fairfax, Tamsin Greig, Thandie Newton, Tess Morris, Tessa Ross, Tessa Thompson, Thea Paulett, Thea Sharrock, Tilly Coulson, Tina Gharavi, Tori Parry, Tracey Seaward, Tuppence Middleton, Vanessa Jones, Vanessa Kirby, Vicky Jewson, Vicky McClure, Wendy Wats, Yero Timi-Biu, Zawe Ashton